大黒天物産株式会社～採用情報～新卒採用～キャリアアップ制度

トップ　＞＞　採用情報　＞＞　新卒採用

内定が決まると早くも教育カリキュラムはスタートします。

内定者入社前研修

入社前にグループディスカッションを中心にした合同研修を実施。
各店舗で業務を経験するインターンシップも用意。

入社した時から、大黒天物産の大切な一員。
希望とエネルギーを大切に、新しい未来を築いてください。

新入社員研修

社会人としての行動のあり方やビジネスマナーの基本を習得。
各部門に配属後は、ＯＪＴ教育を通して実務を習得します。

入社後は、各部門に配属。
実際の店舗で、お客様や商品に触れ、店長やＳＶの密接な指導により、当社の仕事の基本を体で学んでいきます。

中堅社員研修

主に部門担当者・副店長を対象に、中堅社員としての立場や役割を学び、マネジメント能力を高めます。

部門担当者を経験後、店長指導のもと、店舗運営や人材教育など、管理者の自覚を身に付けていきます。

中堅社員研修

主に部門担当者・副店長を対象に、中堅社員としての立場や役割を学び、マネジメント能力を高めます。

一つの店舗を任され、商品の発注から販売計画、人材管理など、運営に関わる一切の責任を担います。

店長研修

店長職では、人材・商品・売上・情報・時間など、あらゆる面からマネジメントできるよう指導・教育しています。

店長経験を活かし、店舗や店長をトータルにバックアップします。各店の課題を掌握し、改善策や新企画を提案します。

管理者研修

管理者研修として、社内外のさまざまな研修を受講し、グローバルな管理者としての能力を磨いていきます。

中長期計画や新店舗開発、アメリカ視察研修など、会社の方向性を決定する中枢ブレーンとして、全体経営に携わります。

幹部研修

ビジネスを成功へ導くための必須能力を身につけると同時に、社内・社外研修の他、海外研修などにも積極的に取り組んでいます。

岡山県倉敷市堀南704-5　〒710-0841
担当:総務部人材課
電話:086-435-1183
■本社地図・アクセス
■ホームページURL http://www.e-dkt.co.jp/

■携帯サイトURL http://e-dkt.co.jp
　↑↑携帯電話でアクセスしてください。
　または、右のＱＲコードを読み取ってアクセスしてください。→

QRコード

■E-mailアドレス　jinzai@e-dkt.co.jp

■会社説明会、採用試験のスケジュール確認・エントリーは